#praca

Sztuczna inteligencja i roboty zmieniają sposób wykonywania pracy

Sztuczna inteligencja i roboty zmieniają sposób wykonywania pracy

Nawet 75 proc. zawodów, które będą wykonywane za 10 lat, jest dla nas jeszcze nieznanych. Sztuczna inteligencja, roboty i urządzenia cyfrowe zmieniają sposób wykonywania przez nas pracy. Docelowo roboty mogą zastąpić jedną piątą pracowników zatrudnionych w pełnym wymiarze godzin.
Tech20.11.20180
Za 10 lat w zawodach technologicznych liczba kobiet i mężczyzn się zrówna

Za 10 lat w zawodach technologicznych liczba kobiet i mężczyzn się zrówna

Choć tradycyjnie zawody związane z naukami ścisłymi, takie jak matematyka, inżynieria czy technologia kojarzą się z męskim światem, kobiety wkraczają w nie coraz odważniej. Służą temu nie tylko programy typu "Dziewczyny na politechniki", lecz także proste wymogi rynku pracy, na którym brakuje inżynierów i programistów. Za 10 lat proporcje między oboma płciami w zawodach technologicznych powinny się wyrównać
Tech14.11.20182
Gry komputerowe zamiast rekrutacji. Polacy stworzyli nową platformę

Gry komputerowe zamiast rekrutacji. Polacy stworzyli nową platformę

Rekrutacja otwiera się na nowe technologie. Zamiast setek niepotrzebnie wysyłanych CV i żmudnej pracy rekruterów, idealnego pracownika można znaleźć dzięki zwykłej grze komputerowej. Polacy opracowali GameHR, czyli platformę dla branży rekrutacyjnej, która wykorzystuje nowoczesną metodykę grywalizacji, neuronauki oraz technologii wirtualnej rzeczywistości.
Tech08.11.20181
Ringier Axel Springer Media inwestuje w No Fluff Jobs

Ringier Axel Springer Media inwestuje w No Fluff Jobs

Ringier Axel Springer Media AG kupił 44 procent udziałów w No Fluff Jobs i w ten sposób rozszerzył swoje portfolio serwisów z ogłoszeniami o innowacyjny portal z ofertami pracy dla specjalistów z branży IT w Polsce
Media19.07.20180
Na świecie ponad 60 proc. ludzi pracuje zdalnie. W Polsce?

Na świecie ponad 60 proc. ludzi pracuje zdalnie. W Polsce?

Tylko co trzecia firma w Polsce umożliwia pracę zdalną. Dla pracowników, którzy coraz częściej szukają bardziej elastycznych form pracy, praca zdalna może stanowić decydujący czynnik przy wyborze pracodawcy. Praca elastyczna, także zdalna, znajduje się wśród najbardziej pożądanych świadczeń pracowniczych. Ponad 75 proc. osób przyznaje, że gdyby miało taką możliwość - wybrałoby telepracę.
Tech26.06.20181